Verhandlungsberatung für C-Level: Executive Sparring & Ghost Negotiation

Für Vorstände & Geschäftsführer – Diskret, analytisch, durchsetzungsstark

Top-Level Executive Verhandlungsberatung basiert auf fundierter Strategie, klarem Zielbewusstsein und präziser Vorbereitung. Da Verhandlungsführung als Meta-Kompetenz in vielen Bereichen eine entscheidende Rolle spielt, Top-Executive-Entscheider und Vorstände parallel jedoch unzählige andere zentrale Aufgaben erfüllen müssen, bleibt häufig nicht die Zeit, sich akribisch auf Verhandlungen vorzubereiten oder sich methodisch auf dem neuesten Stand zu halten. Unser Verhandlungsinstitut unterstützt Sie hier mit umfassender Beratung, die weit über Standardlösungen hinausgeht.

- Wir beginnen dort, wo der Durchschnitt endet -

Mit uns lernen Sie, Ihre Verhandlungsposition nachhaltig zu stärken, Entscheidungen zu Angeboten und Konzessionen mit Weitblick zu treffen und Ihre Ziele auch in hochkomplexen Situationen zu erreichen. Unsere erfahrenen Berater entwickeln maßgeschneiderte Strategien für Sie, die aktuelle Marktentwicklungen berücksichtigen und Ihre Verhandlungsmacht gezielt vergrößern. Vertrauen Sie auf eine Beratung, die Ihnen nachhaltige Erfolge und überdurchschnittliche Ergebnisse sichert – für jede Verhandlung und in jedem Markt. Erweitern Sie die Erkenntnisse aus unserer Verhandlungsberatung durch unser strategisches Inhouse-Verhandlungstraining, um die Kompetenz Ihrer Teams systematisch auszubauen. Spezielles Know-how für den Beschaffungsbereich verankern Sie mit unserem Inhouse-Verhandlungstraining Einkauf.

Kompetenzteam

Praxis-Exzellenz trifft Corporate Reality:
Unser Kompetenzteam

Unsere Senior-Trainer bringen langjährige Praxiserfahrung in führenden Unternehmen und didaktische Exzellenz mit.

Dr. Raphael Schoen
Dr. Raphael Schoen
Leitung | Senior Trainer
Sales Director | International Sales Manager
Carl Zeiss | Nova Instruments Inc. | Harvard & HHL
Kernkompetenzen
  • Verhandlungsstrategien
  • Taktische Verhandlungen & Psychologie
  • Das Harvard-Konzept in Verhandlungen
Maren Riegler
Maren Riegler
Senior Trainerin
Master Expert Strategic Procurement
Mondelez | E-Plus | BME Vorstand
und
Bundesverband Materialwirtschaft, Einkauf und Logistik e.V.
Kernkompetenzen
  • Strategic Sourcing
  • Verhandlungsführung
  • Supply Chain Management
Joachim Jörg Heldt
Joachim Jörg Heldt
Senior Trainer
Director Purchasing | Director Sales
Bosch Rexroth | BME Vorstandsvorsitzender
und
Bundesverband Materialwirtschaft, Einkauf und Logistik e.V.
Kernkompetenzen
  • Von Einkäufern lernen - Einkäufertricks
  • Vertriebsstrategie
  • Verhandlungsberatung
Prof. Claudia Müller
Prof. Claudia Müller
Senior Trainerin
Sales Director
Unilever | Braun | ESCP
Kernkompetenzen
  • Sales-Management
  • Marketing & Sales Strategie
  • Interkulturelle Kompetenz
Andreas Grabher
Andreas Grabher
Senior Trainer
Einkaufsleiter Global | Indirect Procurement
Stadler Rail | ETH Zürich
und
procure.ch - Schweizer Fachverband für Einkauf und Supply Management
Kernkompetenzen
  • Perspektive der Gegenseite
  • Beschaffungstaktiken
  • Analyse von Machtpositionen

Verhandlungsberatung: Executive Sparring – Ghost Negotiation – Strategiecoaching

Sie stehen vor einer komplexen Verhandlung und es fehlt die Zeit für eine effektive Vorbereitung oder Ausarbeitung einer Strategie? Wir kümmern uns und bereiten alles Wesentliche für Ihre Verhandlung vor.

Je nach Bedarf begleiten wir Sie mit:

  • Executive Sparring vor kritischen Verhandlungen
  • Ghost Negotiation im Hintergrund – diskret, loyal, präzise
  • Verhandlungsstrategie & Szenarienplanung auf Top-Level
  • Coaching für C-Level-Kommunikation in Verhandlungen
  • Moderation / Mediation von schwierigen Verhandlungssituationen

Strategische Verhandlungsberatung für Entscheider

Wer erfolgreich verhandeln will, muss die Ursprünge und Wirkkräfte der Machtbalance einer Verhandlung verstehen. Daher ist der strategische Ansatz entscheidend für den Ausgang der Verhandlung. Selbst die beste Rhetorik ist wirkungslos, wenn die Gegenseite alle Machtoptionen in der Hand hat.

Daher beginnen strategische Verhandlungen lange im Vorfeld der eigentlichen Vorbereitung. Das heißt: Es gilt, die Stützpfeiler der eigenen Verhandlungsmacht zu analysieren, in einer fundierten Vorbereitung nach Wegen zu suchen, diese weiter zu hebeln und mit zielgerichteten Methoden am Verhandlungstisch diese Machtkarten auszuspielen. Unser Verhandlungsinstitut unterstützt Sie gerade hierbei, Ihre Verhandlungsposition messerscharf zu entwickeln.

Egal, ob in der Beschaffung, im B2B High-Stakes-Sales, bei Vertragsverhandlungen, M&A-Transaktionen oder bei strategischen Geschäftsverhandlungen – wir entwickeln auf Ihre Situation zugeschnittene Lösungen, die Ihre Verhandlungsmacht stärken, Risiken minimieren und dabei Ihren Abschluss maximieren. Die Verhandlungsberatung bietet mit datenbasierten Analysen, strategischen Verhandlungsmodellen und innovativen Methoden den gesamten Methodenpool an, um das Potenzial Ihrer Verhandlungsposition in die Realität umzusetzen.

Verhandlungsberatung

Warum Verhandlungsberatung?

Akribische Vorbereitung Wir denken an alles in der Vorbereitung – Sie brauchen sich um nichts zu kümmern
Frischer Blick von außen Wir bringen einen objektiven und strategischen Blick in festgefahrene Verhandlungen
Sparring durch Professionals Im harten Dialog erarbeiten wir gemeinsam die beste Strategie für den nächsten Zug
Globale Stakeholder Wir bringen die zwingend notwendige internationale Sichtweise in Ihre Verhandlungen mit ein
Ghost Negotiation Sie verhandeln – Wir steuern und unterstützen Sie im Hintergrund
Coaching Wir bereiten Sie taktisch und argumentativ auf den entscheidenden Zug in Ihrer Verhandlung vor

Situationen, in denen eine Beratung entscheidend ist:

01

Tarif- & Gremienkonflikte

Verhandlungen mit Betriebsräten, Gewerkschaften (z.B. Ver.di, IG-Metall) und Aufsichtsgremien.

02

Stakeholder Management

Kritische Gespräche mit Key-Kunden, strategischen Partnern und Investoren.

03

Corporate Finance & M&A

Fusionen, Restrukturierungen, internationale Beteiligungen und Krisenkommunikation.

04

Executive Positioning

C-Level-Positionierung und strategische Absicherung in hochsensiblen Großprojekten.

05

Interne Machtstrukturen

Vertrauliches Sparring als unabhängiges Korrektiv – geschützt außerhalb interner Hierarchien.

Strategische Instrumente für C-Level & Executives

Ghost Negotiation & Shadowing

Bei M&A-Deals oder kritischen Tarifkonflikten darf oft kein externer Berater am Tisch sitzen. Als „Ghost Negotiators“ agieren wir im Verborgenen. Wir analysieren die Gegenseite, schreiben Ihre Playbooks, entwickeln Szenarien für die nächsten Schritte und steuern Ihre Argumentation aus dem Hintergrund. Mehr über Ghost Negotiation ➜

Harvard-Konzept für High-Stakes-Deals

Wenn Millionen auf dem Spiel stehen, muss der Deal zum einen zu 100% strategisch abgesichert sein, jedoch zum anderen auch über Win-Win-Mechanismen das maximale Potenzial des Abschlusses adressiert werden. Wir erweitern diese Möglichkeiten nach den strengen Regeln der Harvard-Methodik. Wir identifizieren und strukturieren existierende Verhandlungsmasse, die wir in handfeste Vorteile verwandeln. Das Harvard-Konzept im Management ➜

Konfliktmanagement & Eskalation

In festgefahrenen Verhandlungen droht oft der Abbruch. Wir fungieren als Sparringspartner, um einen Deal gesichtswahrend aus der Sackgasse auf die rationale Sachebene zurückzuholen. Phasen der professionellen Verhandlungsführung ➜

BATNA-Optimierung für Vorstände

Wer die stärkere Position (BATNA) in einer Verhandlung hat, besitzt das volle Potenzial, die Verhandlungen zu gewinnen. Wir analysieren nicht nur Ihre eigene BATNA, sondern decken auch die Alternativen und Schwächen der Gegenseite schonungslos auf, um Ihre Verhandlungsmacht realistisch zu maximieren.
BATNA-Strategie für Entscheider ➜

Wargaming & Executive Szenarien-Simulation

Bei existenziellen Deals verzeiht der Verhandlungstisch keine Fehler. Als Ihr strategisches „Red Team“ simulieren wir die bevorstehende Verhandlung unter maximalem Druck. Wir testen Ihre Argumentationsketten gegen die härtesten Taktiken der Gegenseite, decken blinde Flecken auf und schließen strategische Lücken, bevor Sie an den Tisch treten.
Zum Executive Sparring ➜

FAQ: Strategische Verhandlungsberatung

Bieten Sie diskretes Ghost Negotiation & Shadow Negotiation an?

Ja. Für kritische Deals agieren wir als unsichtbare Strategen im Hintergrund (Ghost Negotiation). Wir steuern den Prozess, erstellen Strategie und Playbooks und analysieren die Gegenseite, ohne selbst am Verhandlungstisch sichtbar zu werden. Sehr gut geeignet für M&A oder Tarifkonflikte.

Wie läuft ein Executive Sparring für C-Level ab?

Unser Executive Sparring ist kein Training, sondern eine 1:1-Simulation für Vorstände und Geschäftsführer. Wir spiegeln die härtesten Taktiken der Gegenseite, prüfen Ihre Argumentationsketten auf Schwachstellen und bereiten Sie so mental auf High-Stakes-Situationen vor.

Unterstützen Sie bei strategischen Allianzen & Fusionen?

Ja. Unsere strategische Beratung geht über einzelne Business-Deals hinaus. Wir strukturieren komplexe Verhandlungsprozesse, analysieren das BATNA für Einzel- oder Multi-Parteien-Verhandlungen und sichern den langfristigen Deal-Value.

Sichern Sie sich strategisch/ taktische Überlegenheit